متابعات - فيصل الحارثي

قدمت موظفة سعودية مبادرة تطويرية بعنوان "سجال الرأي" ، تهدف بشكل عام للارتقاء بالمناظرات التحليلية وتوظيفها كأداة تحليلية ممنهجة لمناقشة التحديات الشخصية والمهنية وفق أسلوب حوار منظّم وصولاً لتوليد حلول قابلة للتطبيق مبنية على أسس تحليلية .

وأوضحت خديجة الصائغ صاحبة المبادرة أنّ رحلة المشاركين في فكرة المبادرة تتمحور حول تنمية مهارة الحوار والنقاش الهادف من خلال مناظرات فكرية منظمة تتناول قضايا تعليمية ومجتمعية وثقافية بأسلوب راقٍ وبنّاء مشيرة إلى أن المبادرة تمرّ بأربع مراحل وهي التهيئة ،الترشيح ، المشاركة ، التوصيات والتي تضيف للمشارك اكتساب المفاهيم وتطوير الذات إلى جانب الإسهام في الحوار المؤسسي ومشاهدة نتائج فكرته مطبّقة على أرض الواقع .

وأضافت الصائغ أن تدشين المبادرة تم  بإقامة مناظرات حوارية وارتجالية مبنية على أساليب حوارية جاذبة تهدف للإقناع بفكر محترف يتم بعدها التصويت من قبل حضور السجال على الفائزين من فريقي الموالاة والمعارضة بأسلوب شيّق وجذّاب ، مشيرة إلى أن من أهداف المبادرة  الارتقاء بمستوى الحوار والمناظرات الفكرية من خلال ترسيخ ثقافة النقاش البنّاء وتعزيز مهارات التفكير النقدي والإبداعي. كما تسعى المبادرة إلى تنمية الوعي وتبادل الخبرات وبناء بيئة تعليمية قائمة على احترام الرأي والرأي الآخر بأسلوب حضاري .